Flestir konur telja að til þess að búa til óaðfinnanlegt viðskiptastíl þarf að hafa tennt tösku. En þetta er ekki svo. Practice sýnir að ríkir konur kaupa allt dýrt og smart og á sama tíma kvarta að þeir séu "alveg nakinn" en miðgildir konur. Þetta er einfaldlega útskýrt: hagkerfi og varfærni mynda góðan bragð en sum útbrot afleitni þeirra til hroka og hvatningar, "ég vil þetta, ég vil það." Eftir allt saman, það sem þú vilt kannski þýðir ekki að það geti skreytt. Þess vegna, en að kaupa fínt hlut, er betra að hugsa vandlega.
Tíska hönnuðir telja að kona sem mistókst í þjónustunni, gerir mistök í viðskiptum og við val á fataskápum. "Óvinir" - óaðfinnanlegur mynd;
- blindur hlýðni við vagaries tísku,
- leggja áherslu á kvenlegan verðleika þeirra og ýktar mat,
- félagsleg uppruna hennar, sem hefur áhrif á þann hátt að klæða sig,
- ófullnægjandi athygli á fylgihlutum,
- illa viðhaldið framkoma.
Auðvitað, þú veist að ekki aðeins gerir málið konu konu, þar á meðal viðskipta konu og farsælan konu. Þú ættir aldrei að gleyma þeim litlu hlutum sem geta hjálpað þér að ná árangri í starfi þínu, gefa þér einstaka sjarma.
Útlit, og sérstaklega stíll fötin getur sagt mikið um manneskju. Konan framkvæmdastjóri, lögfræðingur og svo framvegis, ætti alltaf að vera efst. Og misheppnaður mynd og óviðeigandi valin útbúnaður getur aðeins eyðilagt feril eða brjóta allar áætlanir. Þess vegna þarftu að vera fær um að sameina klæða kvenna og fyrirtækja stíl rétt og þetta er frábær list.
Starfsmenn sem eiga samskipti við viðskiptavini verða að vera í samræmi við kóðann í fötunum og aðrir starfsmenn geta komið í hvaða föt sem er, en þessi stefna í okkar landi er ekki enn beitt. Þess vegna gilda reglur kóðans um alla starfsmenn. En það eru auðvitað munur á lögfræðingum, stjórnendum og lögfræðingum og stjórnendum í höfuðborginni.
Í flestum tryggingum eru lögfræðistofur, bankar, útliti starfsmanna stranglega stjórnað. Það eru ákveðnar reglur um þreytandi pils, föt, skyrtur og svo framvegis. Stundum er lengd buxanna ákveðin. Lýðræðisleg fatnaðurstíll gildir um starfsmenn í byggingariðnaði, verslun og ferðaþjónustu.
Ef þú ert starfandi í fyrirtæki þar sem engin strangur regla er fyrir útliti starfsmanna, þarftu samt að fylgja ákveðnum reglum. Segðu að eilífu "nei" í gallabuxur, sérstaklega með lágu lendingu, bjartum litum klæðnaði, íþróttafatnaði (T-shirts), auk T-bolur, fjörbuxur, djúpur neckline, lítill pils. Algerlega óviðunandi hár laus. En ef þú vilt eitthvað að vera frá listanum hér að ofan, þá þarftu að muna hvaða konur eru klæddir eða stjórnendur sem eru alltaf klæddir með nálar.
Það sem þú þarft og hægt er að borða? Buxur, klassískt blýantur pils, þau eru alltaf viðeigandi. Blússur af Pastel tónum mun gefa daglegu myndinni ferskleika og nýjung. Mjög hentugar pullovers og turtlenecks, sem venjulega eru með vesti. Og auðvitað, búningar og kjólar. Litasamsetningin - tónum af ólífu, brún, blár, blár, grár og aðrir. Þegar skór eru valin er aðalviðmiðið lokað hæl. Inniskó eru ekki til staðar í útbúnaður viðskiptakonu.
Þegar þú kemur í nýtt sameiginlegt, þú þarft að líta í kring, hver og hvernig þú ert klæddur. Þetta mun hjálpa þér að sigla. Og síðast en ekki síst, meðan þú fylgist með kóðann skaltu vera sjálfur. Þetta mun hjálpa ilmvatn, þeir þurfa að nota í hófi, auk fylgihluta, til dæmis, band perlur um hálsinn. Þetta mun gefa myndinni einlægni og heilleika.
Innri skap, rödd, útlit þitt getur gegnt afgerandi hlutverki í ferlinu, eins og heilbrigður eins og í lífi þínu. Ef þú ert öruggur í sjálfum þér, ert vingjarnlegur og aðlaðandi, getur þú auðveldlega komið þér í samtal við þig áður en þú heilsar honum. Hins vegar getur neikvætt viðhorf, óviðeigandi útlit, valdið því að þú sért óheyrður.
Fimm mistök kvenna í viðskiptum
1. The Decollete
Einn af þátttakendum á fundinum sagði: "Víkjandi mín hefur stórkostlegt form og er alltaf í hálsi". Hún þarf að sinna mörgum viðskiptasamfélögum á grundvelli starfsemi hennar. Samstarfsaðilar eru hneykslaðir í augum hans. Þetta kemur í veg fyrir viðskipti viðræður. Og forstöðumaður þessarar fyrirtækis veit ekki hvernig á að segja henni að þessi fatnaður ætti ekki að vera í vinnunni.
2. Stutt pils
Misheppnaður kostur við pilsins skapar tælandi og sviksamlega stíl og við hindri samstarfsaðila og samstarfsmenn frá því að einbeita sér að vinnu. Aftur á móti kvarta leiðtogarnir að þeir vita ekki hvernig á að upplýsa víkjandi um "ranga" fötin á réttu formi. Leiðtogar eru pirruðir, en eru hræddir við að brjóta starfsmenn, athugasemdir um útlitið.
3. Stór fjöldi skartgripa
Margir stjórnendur leggja áherslu á að mikill fjöldi skartgripa truflar þá. Til dæmis, nokkrir hringir, armbönd, keðjur og perlur, gera hljóð, við samningaviðræður við borðið. Nokkrar skraut sem borið er á sama tíma brýtur í bága við viðskipti siðareglur.
4. Ófullnægjandi smíða
Þessi þáttur af stíl veldur einnig óánægju meðal leiðtoga. Þeir telja fullan skort á smekk eða "bardaga litarefni" heill mistök í hönnun utanaðkomandi. Allir stjórnendur túlka þetta sem merki um óöryggi og eru talin merki um slæmt bragð.
5. The Summer Stramonium
Þetta fyrirbæri er útbreitt í löndum þar sem loftslagið er kalt. Og þegar heita daga koma og hiti kemur, trúa mörg fyrirtæki kvenna að allt þetta leyfir að brjóta reglurnar um viðskipti siðareglur, sem vísa til fatnað. Til dæmis, konur sem verða fyrir "sumarduft" klæðast fötum úr gagnsæjum efnum í hitanum, koma til starfa í ströndinni-gerð föt, setja á skó, viðurkenna ekki sokkana og svo framvegis. Þetta ástand hefur áhyggjur af forystu, því að í sumar breytast atvinnuþátttaka ekki. Og í hitanum eru mismunandi fundir á skrifstofunni, kynningum, viðskiptasamningum. Á hvaða tímabili sem er, þurfa fyrirtæki konur að líta vel út í viðskiptastarfi.
Nú vitum við hvað myndin og stíll viðskipta konunnar er. Hlustaðu og fylgdu reglunum í stíl og mynd fyrirtækiskona.