Brottfall starfsmanna í kreppu

Nú þegar bylgja uppsögnum og niðurskurði hefur hrífast yfir landið. Sérhver starfsmaður vonar að afleiðingar hans af hruni heimshagkerfisins verði ekki fyrir áhrifum. En hvað ef þú varst rekinn? Finna vinnu á slíkum tíma er ekki auðvelt. Það veltur allt á því sem þú vilt gera, hvaða viðleitni þú ert tilbúin að gera og hvort þú ert tilbúin til að berjast fyrir þína stað í sólinni. Jafnvel nú þarf starfsfólkið að nýta starfsmenn, þannig að allir hafi tækifæri ekki bara að finna vinnu, heldur einnig til að fara upp ferilstigann.

Situation greining

Ekkert nýtt fyrirtæki getur byrjað án undirbúnings. Þegar þú ert vinstri án vinnu þarftu að safna hugsunum þínum og framkvæma heill skrá yfir færni þína, færni, styrkleika og veikleika. Viðunandi mat á fyrirliggjandi gögnum mun hjálpa þér að missa ekki með nýju starfi og ekki vera í langan tíma með stöðu atvinnulausra.

Hugsaðu um af hverju þú varst rekinn í kreppuna? Það er eitt þegar þú spurðir alla eða næstum alla starfsmenn frá fyrri störfum vegna gjaldþrots, en alveg öðruvísi ástand ef val var sértækur. Kannski ertu ekki versta sérfræðingur, en kannski hefur þú ekki nóg frumkvæði, sjálfsöryggi, einhverja færni eða þú fellur bara undir heita hönd yfirmanna? Því fyrr sem þú verður meðvitaður um veikleika þína, því fyrr sem þú útrýma þeim, sem þýðir að þú munt koma í nýtt starf sem er tilbúinn og minna viðkvæm.

Vertu tilbúinn til að eyða tíma og peningum til frekari þjálfunar. Kannski ættirðu að læra ensku eða kynna fagleg námskeið sem mun hjálpa þér að ná góðum árangri með nýjum kunnáttu, sérstaklega ef þú ert að fara að breyta virkni.

Hvar á að líta

Spurningin um hvar á að finna besta starfið, ef það var hleypt af starfsmönnum í kreppu, er sérstaklega bráð. Það geta verið nokkrir möguleikar. Í fyrsta lagi er kominn tími til að tengja gömlu tengingar. Hugsaðu, hvaða vinir, kunningjar, ættingjar, fyrrum samstarfsmenn og samstarfsfólk gæti hjálpað þér. Kannski gætu sumir viðskiptavinir fyrirtækisins þar sem þú starfaðir nýlega verið tilbúnir til að fá þig til þeirra? Oft tengist tengingin vandamál atvinnu.
En ef það eru engin slík tækifæri verður þú að reyna. Tengdu allar tiltækar auðlindir - leitaðu að auglýsingum í dagblöðum og á sérhæfðum vefsvæðum. Jafnvel nú eru þeir fullir af ýmsum tillögum um vinnu. En vertu varkár, meðal annars í erfiðum tímum, fjöldi scammers er að aukast, tilbúinn til að hita hendur sínar á vandamál annarra. Ef þú ert heitið óábyrgt starf fyrir peninga er þetta líklega svik.
Góð kostur er opinber vinnumiðlun. Í kreppunni styður ríkið sérfræðinga og er tilbúið að veita verðugt val til hæft starfsfólks. Þar að auki eru ýmsar vinnustundir, þar sem þú getur líka fundið vinnu drauma þína.
Og síðasta kosturinn er að sækja um ráðningarstofu. Borgarar okkar hafa litla reynslu af samvinnu við þá, svo þú ættir að vita um nokkrar af blæbrigði. Á markaðnum eru hundruðir af svipuðum fyrirtækjum sem bjóða upp á vinnu. Þú ættir að vita að fyrir þjónustu frá umsækjanda slíkar stofnanir taka ekki laun, svo ekki kaupa bragðarefur af scammers. Þú hefur mikla möguleika á að finna vinnu á þennan hátt, ef þú vinnur í þjónustugreinum eða er efst framkvæmdastjóri. Oft eru slíkar stofnanir þröngt beinlínis - þeir leita aðeins að vinnu í læknisfræði, málmvinnslu eða öðrum sviðum.

Algeng mistök

Brottfall í kreppunni skilur mark sitt á leiðinni til að finna starf. Þess vegna skal taka tillit til allra hugsanlegra galla í því skyni að vera fullkomlega vopnuð.
Í fyrsta lagi gaum að því að halda áfram. Það ætti að vera lokið, byggt saman í samræmi við allar reglur, að hámarki endurspegla færni þína og starfsreynslu.
Í öðru lagi er nú ekki besti tíminn til að leita að vinnu á þeim svæðum þar sem þú hefur ekki reynt sjálfan þig. Byrjendur eru nú erfiðustu, vinnu þeirra er greidd lágt og það eru færri tillögur fyrir þá.
Í þriðja lagi, ekki vera aðgerðalaus. Ekki takmarka þig við eina leið til að finna vinnu, tengdu allar auðlindirnar, aðeins í þessu tilfelli verður þú að ná árangri.
Og að lokum, vertu tilbúinn að gera sérleyfi. Kannski færðu gott starf með ágætis laun, en nú er ekki tími þegar vinnuveitendur eru örlátur með bónus, bónus og tryggingar. Þú ættir að skilja að stöðugleiki er mikilvægara en frábærar atvinnurekendur - fyrir þá mun tíminn þeirra koma seinna.

Brottfall vegna kreppunnar - þetta er frábært streita, en ekki ástæða fyrir læti, jafnvel þótt þú eigir ógreidd lán. Reasonable nálgun, virk aðgerð og frumkvæði, hámarks átak - og þú munt ekki vera lengi í stöðu atvinnulausra. Aðalatriðið er að sýna kostgæfni, til að sanna þig á nýju vinnustað og þá munu allir tindar vera á öxlinni þrátt fyrir kreppu.