Ef þú verður að vinna í hópi kvenna

Hvaða samtök hefur þú þegar þú nefnir kvenkyns lið? Kannski er þetta slúður, intrigue osfrv. Ástandið er langt frá því að vera hagstætt. Eftir að hafa kynnt sér sálfræði kvenna og með hliðsjón af einkennum kvennahópsins, munum við reyna að gefa þér gagnlegar ráðleggingar í greininni okkar "Ef þú ætlar að vinna í hópi kvenna".

Ekki stilla sjálfan þig á undan versta. Vissulega eru einkum að vinna í ríki eingöngu konum, en ástandið í hópnum fer eftir einkennum persónunnar og ekki á hverjum starfsmönnum þínum eru: karlar eða konur. Breyttu þér við þá staðreynd að vinna fyrir þig er aðal tekjulind, sem gerir þér kleift að fæða, klæða, þjálfa, áhugavert að eyða frístundum osfrv. En að vinna í hópi og ekki eiga samskipti við neinn er ómögulegt. Þess vegna þurfum við að byggja upp sambönd í liðinu rétt. Við gefum þér nokkrar tillögur:

1. Vertu áhuga á samstarfsmönnum þínum

Í hvaða manneskju eru ekki aðeins neikvæðar aðgerðir, heldur einnig jákvæðir. Horfa á. Hvers vegna ekki á þægilegasta tækifæri til að gera hrós? Þú getur metið aðlaðandi útlit, þú getur metið viðleitni og árangur í vinnunni. Aðalatriðið er að það var einlæg. Annars lítur það út eins og hræsni. Venjulega hefur allir uppáhaldsviðfangsefni fyrir samtal. Einhver er áhyggjur af verðbólgu, einhver er tilbúinn að tala um tíma um börnin sín. Róðu samstarfsmann þinn, hress upp, en haltu fjarlægðinni, fæðu ekki of djúpt í vandamál annarra. Vertu vingjarnlegur. Bros oftar. Ef þú styður við hvert efni sem vekur áhuga fyrir hann, þá sérðu þig sem yndisleg hlustandi. Trúðu mér, þeir munu vera ánægðir.

2. Reyndu að fylgja hlutleysi

Gakktu úr skugga um að hafa skoðun um þig sem ósamræmi og jafnvægi manneskja. Ef þú hefur áhuga á þinni skoðun skaltu greina staðreyndirnar sjálfir og ekki persónulegt samband þitt. Í öllum aðstæðum, reyndu að vera róleg. Aldrei dreifa slæmum sögusagnir um samstarfsmenn. Ekki bregðast við taunts. Skynja allt með húmor. Reyndu að snúa illum óskum inn í bandamenn þína. Þú verður að vinna sjálfan þig.

3. Persónulega líf þitt er ekki ástæða fyrir umræðu

Ef persónuleg málefni þín eru frábær, þá ætti þetta ekki að vera afsökun til að vígja starfsmönnum til sterkra upplýsinga um rómantík eða fjölskyldu hamingju. Reyndu að gefa að lágmarki upplýsingar um persónulegt líf þitt. Annars mun sögusagnir verða vangaveltur. En ég get ekki sagt neitt um mig heldur. Annars munu samstarfsmenn þínir giska á sögu persónulegs lífs þíns. Gefðu þeim lágmarks upplýsingar til að hugsa um. Segðu okkur eitthvað hlutlaust um sjálfan þig og fjölskyldu þína. Það sem þú þarft ekki að breiða út er undir þér komið. Og fyrir samtal við samstarfsmenn, reyndu að velja hlutlaus efni.

4. Útlit þitt

Vinna í hóp kvenna, laða ekki of mikla áherslu á sjálfan þig með dýrum útbúnaður og skreytingar. Mundu að skrifstofan er ekki stigi. En að vera "grár mús" er líka ekki þess virði. Ekki fara í öfgar.

5. Þátttaka í lífi sameiginlega

Lifðu eftir meginreglunni: aðalatriðið er ekki sigur, heldur þátttaka. Ekki standa í sundur frá lífi sameiginlega. Ekki gleyma að taka þátt í ýmsum atburðum, vatn blómin, það er ekki óþarfi að stundum kaupa eitthvað bragðgóður falleg dömur, kaupa kaffi í tilefni af "allt". Það verður vel þegið. Hin fullkomna ástæða til að taka þátt í liðinu er að halda sameiginlegan frí og afmæli. Reyndu að finna út hver er hver betri. Reyndu að fylgja settum innri reglum í öllu. Við varaði þig. Fyrirtæki þitt er að taka ráð okkar í þjónustu.